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【實習日誌】 實習前,你不可不知道的事!


大三上,我利用一天半的時間到高雄的電商公司實習,當初會被錄取的原因也是滿誤打誤撞,實習的葛葛說我的履歷做的很醜😂,但正因為我的履歷是自己手做不是套模板,才幸運地獲得面試的資格。五個月的實習,除了習得寫文案的技巧,學到最多的是職場做事的態度。很可惜,我到實習快結束才明白身為學生和實習生的差別,因此希望能藉由這篇文章讓尚未踏入實習的人調整好心態再進入職場。在此之前,想先回答「實習是不是去打雜 ?」這個問題!

【實習是不是去打雜的?】

我實習的這間公司只給車馬費,並沒有給薪水,一開始我們實習生還會murmur 來這裡像在做工讀,但如果你和我一樣抱持這種心態,那就大錯特錯了。你要想實習生的產值通常不好而且以公司的角度,正職還要抽空教我們東西,從這個角度來看,不支薪是不是就可以接受呢,去實習還是要抱持學習的心態去喔! 我覺得實習可以試著做到兩件事,第一、觀察職場生態,試著觀察職場上員工之間都是如何相處,可以當作在訓練自己的觀察力,誰和誰好,誰都會準時下班等等,而且公司座位的安排都有一套哲理在裡面喔 ; 二、思考這份工作如果做三十年你會不會想做😜

 

進入正題,去實習前的心態調整👇👇👇

【當你決定去公司實習時,請把學生的身分拋棄】

  • 把小事情做好,讓人覺得你大材小用

人與人之間需要信任,職場上做事情也是一樣,想要主管信任你,就要先把每一件小事做好,證明他大材小用,他才放心把更困難的任務交付給你。執行長說:「學生做好一分就好,但進到職場,做好一分還不夠,要做的比一分還多才能被看見。」此外,另一個反思是讓我了解到:重點不是參加了多少活動、多少競賽或營隊,而是要努力在想做的每一件事情中挖掘出更多的可能性,學著把事情做好,而不是把事情做多😌

 

  • 派給你什麼任務就做什麼,這是學生

我們常常會抱怨指派的任務很無聊,像當時有一位實習生是負責翻譯網站上的內容,但其實公司外包給外面的廠商做成本還比較便宜,那為什麼要給實習生做呢🤔如果派給你什麼任務就做什麼,這樣是學生。在職場上被指派任務,都要思考兩件事—派給你任務的人是誰,以及這個專案的目標客群是誰,通常派給你任務的是你的主管,他們已經有一個大方向了,他們需要的是能打中目標客群的細節,假設客群是大學生,你一定比主管還了解大學生的需求是什麼,這時候就要你大展長才的時候了呀😝

 

  • 進入職場,也別忘了你的同理心

像我們平常下班時間是6點,但我很常寫一篇文都寫超久,有一次我在5點半把三篇文案傳給實習的葛葛,他就用虛弱的語氣說:你這樣是要我加班,我才恍然大悟做每件事都要想到對方的心情。不只在職場上,做企劃案也是如此,譬如說你想辦免費的試妝活動,「免費」這件事乍聽之下很有吸引力,但站在顧客和客戶的角度思考,「免費」真的是一件好事嗎?

很慶幸實習時遇到很棒的葛葛和姊姊帶我們,只能怪自己太不長進了ಥ_ಥ

 

【不要因為自己的不自信,而錯過可以學習的機會】

因為我對自己超沒自信的,尤其是其他的實習生都比我優秀很多,經歷不如其他人,就顯得自己超級渺小😭。前幾個月,產出來的企劃案品質不如其他人或是沒辦法快速地想出點子時,在開會上我就越來越不敢發言,如果有這種狀況真的要適時停下來,調整好心態再出發。下次再去實習,我會告訴自己要抱持著「學習」的心態去,正因為自己不優秀,所以才要比別人更努力,虛心地請教別人,別人都會樂意回答你的!

 

【給自己一個勇氣,主動和 CEO或公司其他員工交流 】

只要我們鼓起勇氣去請教,每個人身上都是寶物。在實習要結束的前一個禮拜,我主動問執行長可不可以和他聊天,也是因為這樣才讓我知道他當初創業的經歷,還有執行長時間管理的祕訣有多麼變態XD,他說如果要跟年輕的自己說一句話會希望當初有人帶他會更好。回到主題,你可能會擔心會不會打擾到執行長,但實習的葛葛說:「別人會認為你是學生,所以可以犯錯」等真正進入職場別人反而會覺得你沒禮貌XD,所以啊~好好利用學生的身分,不要吝嗇地詢問前輩們的意見和想法,往往都能挖到一座寶山呦🤣

 

以上提供給準備去實習或是在實習的泥淖裡打滾的人,我是Min米,喜歡的話幫我按讚,讓我知道我的文字有傳達到你的心裡(❁´◡`❁)

📍延伸閱讀: 
 曾不顧一切地高喊夢想,是什麼改變了我?
【雲端讀書會】爛馬鈴薯的成長之路
【雲端讀書會】非Elite的告白: 關於夢想這件事
【海外交流】 人生一定要去一次土耳其! 

本文章發表於:實習日誌

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國立高雄大學 金融管理系

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匿名

2020-03-06 00:02 #1

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匿名

2020-03-12 01:59 #2

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匿名

2020-05-20 15:08 #3

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