明怡基金會致力於支持服務社會弱勢的非營利組織,提供資源及培力來幫助台灣非營利組織提升服務能量,達到【提供機會,讓人們可以發揮潛能,成為更好的自己】的共同願景,創造有意義的社會影響力。
非營利組織一向以人為本地在服務使用者身上看見不同的需求,也亟欲回應不斷產生的變化。但是,我們想要解決的,真的是服務使用者最在意的痛點嗎?我們現在提供的解決方案,是否最適合他們?我們想嘗試的新方案,有沒有可能提早發現關鍵影響?又或著是,我們要怎麼把服務使用者滿意的服務,擴大給其他有相同需要的人或地區?
明怡基金會的團隊具備企業經營、商業思維、設計思考以及對台灣 NPO 生態研究的能力,搭配創新精實的精神,研究開發一個非營利組織能夠運用,且能真正回應以上服務問題的工具與方法。透過思維的改變,使組織能夠在服務推出前,以創意又能有效驗證的小規模嘗試,蒐集使用者的回饋,驗證我們服務的假設,幫助發展出能產生有意義影響力的服務。我們致力於打造一個扁平開放及自在探索的企業文化和工作環境,讓跨領域的專業能夠激盪出創意和美好,找到屬於自己的生命意義與精采。
您希望過一個有意義又能發揮所長的人生嗎?歡迎加入我們!
[工作內容]
蒐集整理台灣非營利組織創新的案例
參與訪談,對質化資料提出洞察
協助規劃與設計非營利組織影響力加速課程
共同投入早期課程測試,整理參與者回饋並優化迭代內容
[附加條件]
社工/社會學系、服務設計類科系尤佳
參與過創新議題的研究經驗
具備良好溝通技巧,能獨立作業也有團隊協調能力
願意學習新事物不自我設限
能激發創意並實踐在工作中
[薪資]
時薪170-200
意者請至104投遞履歷:https://www.104.com.tw/job/7hhbf?jobsource=company_job
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